2026赛季中超上半程结束后，本土主帅的处境比外教明显更为脆弱：联赛中曾有7位国产教练执教，迄今已有两位被卸任。《足球报》指出，同样的成绩下，中外教练得到的容错率天差地别，而天津津门虎主教练于根伟由于俱乐部特殊情况，几乎不会面临下课风险。

铜梁龙聘请刘建业只是起点，俱乐部还为他营造了极为有利的执教氛围。队内新老球员、外援对教练给予充分信任，严格执行战术布置，使这次尝试得以显现成效。即便被排在轮换席位的年轻球员，也在训练和比赛中保持高度投入，愿意以百分之百甚至更多的专注度完成教练要求。这种球队内部的团结和职业素养，让铜梁龙在场上始终以整体协作为立足点，这也是中小俱乐部在中超保有竞争力的基本法则。

从现实角度看，球队的阵容与人员配置本就是为保级而设，半季获得24分已接近保级线。但五月的6轮不胜仍给刘建业和球队带来了舆论上的压力。球员们在采访中提到，刘建业在情绪疏导和心态建设上做了大量工作，持续向年轻球员灌输平稳的竞技思维：顺境不自满、低迷不自弃、不被外界评价牵着走。常态化的心理辅导帮助球队在战绩波动期稳住阵脚，避免出现断崖式下滑。

从中甲升入中超，对主教练的要求也发生了质的变化：必须在极短时间内作出临场决策、频繁换人调整、阵型切换乃至攻防策略的转变，同时还要在舆论、俱乐部期望和球迷压力下保持冷静。对刘建业而言，这既是挑战也是可行的任务——他曾在球员时代就大量观察外籍教练的临场调度，记录他们在关键时刻的换人逻辑和人员管理方式，将奥拉罗尤、崔龙洙等人的经验转化为自己的战术储备。

随着金元足球时代的结束，中超进入以生存为先的发展阶段，外教仍占主流，国产教练的整体生存环境并不乐观。联赛运行到第15轮，已有两名国产教练下课，其中陈涛是在带队两连胜的情况下被替换，显示出本土教练容错率偏低。赛季初共有7名国产主帅，其中两位来自升班马。刘建业曾以8轮不败吸睛，而李金羽则因四连败成为首位下课的国产主帅。

随后在间歇期前，深圳新鹏城在取得两连胜后宣布陈涛离任，由比乙助教尼尔森接任。这两位被替换的教练共同点在于，若按未扣分的积分榜计算，球队即时排名都处于靠后位置。其余仍在岗的国产教练也经历了不同磨砺：韩鹏快速将球队负分清零，但随后因战绩波动引发争议；李国旭在开局两连败后又凭五连胜赢回信任；郑智带领青岛西海岸在一个月内打出7场平局，被球迷戏称“平西王”，其后因替补席问题被禁赛，一度由黄博文代理。

在这些本土教练中，最特殊的莫过于于根伟——尽管球队被罚扣10分、积分垫底，但由于俱乐部自身的特殊情况，他承受的质疑较少，下课风险也显著降低。总体来看，中超目前对国产教练的耐心仍有限，战绩的短期波动常常决定着他们的去留命运。